Poste d’Infirmier(e) Hôpital de Jour à l’Hôpital Lyon Sud
Le Groupement Hospitalier Sud, qui inclut l’Hôpital Lyon Sud et l’Hôpital Henry Gabrielle, recherche un(e) infirmier(e) en remplacement à l’Hôpital de Jour. Le poste est proposé pour les services d’oncologie, de pneumologie et de gastro-entérologie, avec des horaires de 7h30 du lundi au vendredi.
À propos de l’établissement
Le Groupement Hospitalier Sud est reconnu pour son expertise dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des personnes âgées, ainsi que dans la rééducation fonctionnelle. L’Hôpital Lyon Sud est le premier site de cancérologie des Hospices Civils de Lyon (HCL) et assure des soins d’excellence en cancérologie et en traitement des pathologies chroniques.
Formant les futurs professionnels du secteur via l’Institut de formation Clémenceau, l’hôpital est également classé 131e mondial et 8e français par le magazine Newsweek (mai 2024).
Le poste proposé
Description du service
Le service accueille des patients de trois spécialités, répartis sur deux secteurs. Le premier secteur traite l’oncologie médicale (gynécologie, urologie, ORL) et peut accueillir jusqu’à 35 patients par jour. Le second secteur, dédiés à la pneumologie et à la gastro-entérologie, peut accueillir 34 patients.
Activités principales
- Dispensation de soins techniques (manipulation de Picc-line, pose de VVP, administration de chimiothérapie, etc.)
- Gestion administrative des entrées/sorties et des appels téléphoniques
- Superviser la prise en charge médicamenteuse
- Assurer la bonne tenue des dossiers de soins
Profil recherché
Le candidat idéal possède un diplôme d’état infirmier et, de préférence, une expérience en pneumologie, gastro-entérologie ou oncologie. Les qualités requises incluent :
- Conscience professionnelle et motivation
- Empathie et bienveillance
- Organisation et travail en équipe
- Tact et respect de la confidentialité
- Autonomie et capacités pédagogiques
- Maitrise de l’outil informatique
Informations pratiques
Le poste est à temps plein (100 %) et se déroule en 7h30, offrant plusieurs modèles journaliers. La durée du contrat est de 6 mois.
Avantages
- Accès aux transports en commun avec prise en charge de 75 % des frais
- Possibilité de déjeuner au self à prix modéré
- Stationnement gratuit pour les professionnels
- Accès à une crèche hospitalière
- Formations diverses et prestations sociales
Statut
Le contrat est proposé sous CDD pour les professionnels non titulaires, durée d’environ 6 mois, en remplacement.
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